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- 职位介绍
- 岗位职责： 1、合同管理：负责审查、起草、修订公司合同、法律文件，识别并及时提示风险，监督合同履行； 2、法律纠纷及诉讼管理：负责公司诉讼类（经济纠纷、劳资纠纷等）及非诉讼类法律纠纷； 3、综合法律事务：为公司各部门提供专业的法律咨询服务及重大项目法律支持（协商、谈判）等； 4、主动识别公司运营中的风险点并能提供合理有效的解决方案，针对工作中发现的问题及时提出预防措施； 5、法律培训：为公司业务部门提供法律知识培训，解答业务部门法律相关问题并提出合理建议。 岗位要求： 1、法学专业，统招本科或以上学历； 2、2年以上法务相关工作经验； 3、熟悉诉讼、执行等法律文书的撰写及办案流程； 4、具备各类法律事务的逻辑判断和分析力； 5、精通合同类、劳资类法律事务处理等； 6、具有风控合规、项目管理经验或者英语口语流利者优先。
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