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集团人力资源经理 18-22k
广州-海珠区 10年以上 本科
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五险一金 带薪年假 发展空间大 公司规模大 岗位晋升 全勤奖 绩效奖金 团队聚餐 员工午餐
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洪女士 一周前在线 已认证
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职位介绍
  • 人力资源管理
  • 管理体系建设
  • 薪酬核算
  • 薪酬管理
  • 绩效管理
  • 岗位配置招聘
  • 员工关系
  • 劳务纠纷
  • 企业文化
  • 人力资源规划
岗位职责: 1、负责人力资源管理体系的搭建与优化; 2、负责公司的人力资源规划和预算工作; 3、负责公司组织结构的调整与优化; 4、参与部门职能、权责体系的规范与动态管理; 5、负责组织岗位说明书的编制和更新; 6、负责公司人员招聘和管理工作; 7、负责公司薪酬福利和绩效体系管理工作; 8、负责公司培训、企业文化组织和管理工作; 9、负责公司员工关系和人事事务管理等工作; 10、领导交办的其他工作等。 任职要求: 1、人力资源管理相关专业,本科及以上学历; 2、熟知人事管理各模块,对人力资源管理体系有较深的心得; 3、10年以上人事工作经验,3年以上同等管理岗位经验,有建筑企业工作经历优先; 4、熟悉相关国家及当地的相关劳动法律法规; 5、熟悉办公软件,并具备一定的计算机运用知识; 6、较强的独立工作能力,耐心细致,有较强的人际协调、说服与实施能力; 7、有较强的沟通协调能力及团队协作意识,能承受一定的工作压力; 8、品行端正、作风严谨、诚信务实,具有很强的责任心和进取精神。
其他信息
行业要求:全部行业

公司简介

广东永和建设集团-kaiyunI体育官网网页登录入口-ios/安卓/手机版app下载成立于2007年3月,注册资金6亿元,拥有建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、建筑装修装饰工程壹级资质,以及水利水电工程、电力工程、建筑机电安装工程、环保工程、机电工程施工、地基基础工程、城市及道路照明工程、防水防腐保温工程、消防设施工程、模板脚手架工程、石油化工工程、古建筑工程、公路路面工程承包等多项资质,已发展为集工程设计、施工、建筑材料供应链、建筑劳务输出一体化多元化发展的广东省百强民营企业。 集团管理机构健全,并实行区域化经营管理,随着集团业务的不断拓展,项目遍及广东、广西、海南、江西、湖北、河南、贵州等省份,并在马来西亚、柬埔寨等地承接工程项目。 集团现拥有职工约2600人,各类工程技术管理人员1700人,其中工程系列研究生、博士、教授等20余人,高级职称人员62人,中级职称人员276人,注册一、二级建造师约280人。 一直以来,集团始终秉承“以人为本、诚信经营、持续发展、共筑和谐”的经营理念和“永不停步、追求卓越、和谐创新、成就辉煌”的企业精神,在短短几年中,集团得到迅速发展,充满生机,取得了可喜的成绩,同时也得到了社会各界的充分肯定和取得了良好的信誉。集团承接工程竣工一次交验合格率达100%,获省、市级优良样板工程80多项;获省、市安全文明施工示范工地60多项;荣获“中国建设工程鲁班奖”3项、国家“AAA级安全文明标准化工地”1项、“广东省建设工程金匠奖”6项;连续十年获评“守法纳税大户”、连续多年被评为“全国建筑业AAA级信用企业”以及“中国水利协会企业信用评价AAA级信用企业”,连续十一年获评“广东省守合同重信用”企业;此外,集团接连获得2015年、2016年“中国建筑业成长性200强企业”、“全国建筑业先进企业”,2016年、2017年度“全国优秀施工企业”、国家“高新技术企业”等荣誉称号,连续四年获评“广东省百强民营企业"。 为满足集团公司健康有序地发展,在项目管理、专业人才、技术创新等方面能得到全面提高,使教育科研成果与实践更好地有机结合,集团与华南理工大学土木与交通-kaiyunI体育官网网页登录入口、暨南大学、五邑大学、广州大学、广东财经大学、广东工业大学签订了长期战略合作协议,依托高校的人才和科研优势,校企在项目管理、人才培养、技术研发、技术创新等方面展开全方位的合作,已逐步形成优势互补、产研结合、成果共享、共同发展的模式。此外,集团与茂名职业技术-kaiyunI体育官网网页登录入口共同创办了“茂名职业技术-kaiyunI体育官网网页登录入口永和建筑-kaiyunI体育官网网页登录入口”,成立了“装配式建筑工程技术中心”及“BIM技术中心”科研培训机构,联合培养行业专业人才,扩大企业人才储备,精心打造专业人才队伍和团结奋进的狼性管理团队,为企业高效运行和持续发展提供了可靠保证,同时不断完善各项管理制度,确保集团的良性发展。 站在新的历史起点,展望未来,我们充满信心。秉承“正,可立身”、“达,可济世”的人文观念服务社会,我们愿与广大业主、建筑界同仁、精英通力合作,竭诚为业主和用户提供优质的建筑产品和满意的服务,携手共创建筑事业更辉煌的明天!
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