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商品计划&业务分析主管 薪资面议
宁波 经验不限 本科
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年底双薪 绩效奖金 带薪年假 通讯津贴 午餐补助 定期体检 节日礼物 管理规范 五险一金 发展空间大
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职位介绍
职责描述: 1、负责本渠道产品结构优化,新品推进支持 2、负责深度产品销售结构分析,重点项目进程追踪反馈,实现区域/门店的最终优化改善 3、根据实际进程更新当前预测---销售和产品 4、打通内部进销存和客户进销存数据,建立更为准确的销售预测模型 5、定期的产品结构/趋势研究(结合公司内部数据,搜集市场/大客户零售数据,定期给予旅行市场/箱包品类分布/品类增长/后续机会的趋势分析支持) 6、负责本渠道销售目标分解/日报/周报/月报制作和更新 7、本渠道重点客户运营支持 任职要求: 本科以上学历, Excel和PPT运用有基础,有一定销售sense, 有责任心,有上进心,希望能进一步成长的。
其他信息
所属部门:现代渠道业务部

公司简介

Samsonite(新秀丽)品牌1910年创始于美国,迄今已有一百多年历史。随着公司不断发展壮大,新秀丽已经发展成一个多品牌运作的集团化公司,不仅在全球拥有众多生产基地,同时在世界各地120多个国家拥有48000多个零售网点,是名副其实的全球化旅行箱包品牌。 2011年,Samsonite翻开了悠久历史和品质传承的一百零一个年头。同年6月,Samsonite向全世界宣告在港交所上市(股票代码01910)。上市后的Samsonite更是加快了品牌收购的步伐,除了早年收购的美国箱包品牌American Tourister(美旅)之外, 2012年,收购美国奢华箱包品牌Hartmann以及城市户外品牌High Sierra。2013年4月,收购法国箱包品牌Lipault。同年6月收购美国硅谷手机保护壳品牌Speck,美国专业背包、登山及越野跑步产品及配件品牌Gregory以及新晋品牌Kamiliant,2016年收购美国高档时尚生活品牌Tumi。 百年发展沉淀下的深厚传统与荣誉,使Samsonite(新秀丽)已然成为了一种生活方式,是伴随您每一步的“旅行解决方案”的品牌。今天,Samsonite(新秀丽)已成为品牌多元化发展的集团公司,旗下品牌均以其产品质量、创新设计、细致入微的功能性以及完善的售后服务体系,赢得了世界各地消费者的喜爱和认同。 1995年,新秀丽涉足中国市场,总部位于宁波。经过20多年的发展,新秀丽在中国市场目前已覆盖170多座大中城市,在高端百货、购物中心、机场开设了800多家高档百货专柜和专卖店。销售额仍然以每年双位数的比率增长,在品牌箱包市场中,新秀丽集团已然成为国内旅行箱包行业的翘楚。 Samsonite为求职者提供平等机会,欢迎所有符合条件人士申请,不对申请人年龄、种族、宗教信仰、性别、性取向、残疾状况、婚姻状况、家庭状况加以歧视。我们主动构建多元化的员工队伍,营造开放包容的工作氛围,对候选人择优录用,鼓励来自所有背景人士(包括特殊需求者)踊跃提交申请。 求职者提供的所有信息仅用于招聘筛选。招聘结束后,未录用人员的申请材料将被销毁。
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